各黨支部：

根據《太阳集团app首页黨支部工作考核管理辦法》（廣海大黨〔2021〕190号）《太阳集团app首页基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核辦法》（廣海大黨〔2020〕145号）和《關于做好2022年度黨支部工作考核和黨支部書記抓黨建工作述職評議考核等工作的通知》（廣海大黨組〔2022〕4号）的文件精神，現就做好2022年度黨支部工作考核和黨支部書記抓黨建工作述職評議考核有關事項通知如下：

一、時間安排

2022年12月6日-2022年12月23日。

二、組織領導

學院黨委考核小組，具體負責所轄黨支部考核和黨支部書記抓黨建述職評議考核工作。考核小組成員由黨委委員、組織員、紀委委員、黨支部書記組成，院長（主持黨委工作）為第一責任人。

三、考核内容

黨支部考核項目包括支部班子、黨員隊伍、工作機制、工作業績等四個方面，考核測評要素具體内容見《太阳集团app首页黨支部工作考核辦法》及其附件。

黨支部書記抓黨建工作述職評議考核主要圍繞履行黨建第一責任人職責情況、加強思想政治建設情況、加強基層組織建設情況、落實意識形态工作責任制情況、落實黨風廉政建設責任制情況、上年度存在問題整改落實情況等工作開展，詳見《太阳集团app首页基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核辦法》。

2022年度支部工作考核應重點考核評價黨支部深入學習貫徹黨的二十大精神和《習近平談治國理政》第四卷，認真學習貫徹《關于加強高校黨的政治建設的若幹措施》（教黨〔2020〕29号）、《中共廣東省委教育工委關于印發〈全省高校基層黨建整改清單>的通知》（粵教工委組〔2021〕16号）、《關于印發〈實施《中國共産黨普通高等學校基層組織工作條例》重點任務清單>的通知》（粵教工委組〔2022〕3号）、《中共廣東省委教育工委關于印發〈全省高校提升黨建引領基層治理效能2022年工作要點>的通知》（粵教工委組函〔2022〕5号）和《中共廣東省委組織部關于印發〈黨支部規範化建設指導标準〉的通知》（粵組通〔2022〕25号）等5份文件精神的情況。

四、工作程序

1.黨支部自評（12月9日前完成）

黨支部要嚴格按照《太阳集团app首页黨支部工作考核管理辦法》的要求，對标對表進行自我評估，查缺補漏，發現問題，立行立改，實現達标創優。召開支部大會，支部書記作總結報告，在聽取支部黨員意見的基礎上進行自評，要實事求是、從嚴從實，嚴禁弄虛作假，切忌自我拔高。黨支部要撰寫自評報告，并按時将自評報告和考核測評表（自評）報送學院黨委。各類黨支部注意分别使用相應的考核測評表。自評報告可結合黨支部書記抓黨建述職評議考核内容撰寫，同時作為黨支部書記抓黨建工作述職評議考核的參考材料。

2.考核小組考評（12月14日前完成）

考核小組嚴格按照《考核辦法》的要求，召開考核工作會議，聽取各黨支部工作彙報，從嚴從實查閱各支部的年度考核有關支撐材料，作出客觀評價，并填寫考核測評表。黨支部書記抓黨建工作述職評議考核會議與此合并召開，日常工作考核與實地核查參照以往做法開展。

3.綜合評價（12月16日前完成）

各二級黨組織根據支部自評、考核小組考評結果，對各支部工作進行綜合評價，總分100分（不含獎勵分）。綜合分=支部自評分×20%+考核小組考評分×80%。綜合分70分以上為達标黨支部，不滿70分為未達标黨支部。

黨支部書記抓黨建工作述職評議考核結果總分為100分，其中會議述職評議占60%，實地核查占20%，日常考核占20%。考核結果評定的等次為“好、較好、一般、差”，評價為“好”的不超支部數的50%。

如黨支部黨員出現師德師風、違紀違規、意識形态等問題被處理的，則該支部工作考核綜合評價為未達标，相應黨支部書記年度述職評議不得評為“好”。

五、有關要求

1.各支部請12月12日前把《**支部書記抓黨建工作述職報告》《**支部自評報告》《**支部考核測評表》的紙質版（含支部書記簽名）交到學院黨政辦公室，電子版發到bhnyxy@163.com。

2.考核小組要按照考核的環節和要求，公正、公平、合理、負責地組織好考核工作。

3.學院黨委将支部年度考核和支部書記抓黨建工作述職評議結果在本單位予以公示。

4.學院黨委将對考核未達标的黨支部支部書記進行約談提醒，黨支部及支部書記要認真分析存在問題及原因，制定整改台賬并及時整改。

附件：1.《太阳集团app首页教師黨支部工作考核測評表》

    2.《太阳集团app首页機關教輔後勤産業黨支部工作考核測評表》

    3.《太阳集团app首页學生黨支部工作考核測評表》

太阳集团1088vip黨委

2022年12月6日